UBND QUẬN 12

ĐƠN KHIẾU NẠI (V/v Doanh nghiệp không trả lương )  TP.Hồ Chí Minh, ngày 29 tháng 10 năm 2021 Kính gửi : - Phòng Lao Động - Thương Binh Và Xã Hội Quận 12. Tôi tên : Huỳnh Thị Ngọc Giàu Số CMND : 351852465 Địa chỉ : Thị Xã Tân Châu – An Giang SĐT : 0903.215.237 Bằng đơn này, tôi kính đề nghị PLĐTBXH Quận 12 khiếu nại về hành vi pham “ không thanh toán lương cho người lao động “, đối với : CÔNG TY TNHH DML SÀI GÒN Địa chỉ : 290/40/5 , đường Hiệp Thành 13, Phường Hiệp Thành, Quận 12 Do ông : Tạ Hải làm giám đốc MST : 0312197432 Nghành nghề : Thi công nội thất Số điện thoại : 0906.178.078 / 0968.190.719 Với những nội dung như sau : Tôi bắt đầu nhận việc tại công ty, vị trí kế toán : 13h ngày 31/05/2021. Tôi xin thôi việc ngày : 12/06/2021( có đơn xin nghỉ và bàn giao đầy đủ ) Lí do xin nghỉ : 3 lí do 1/ Anh Tạ Hải có gọi điện tôi mua ổ khóa, gửi thư về Hà Nội cho mẹ ( hoàn toàn nói bằng miệng ), công ty kêu tôi gửi thư cho khách …nhưng không đưa tiền cho tôi. Sau đó tôi có yêu cầu trả tiền lại cho tôi. Nhưng anh Tạ hải nói là bận, không thanh toán lại cho tôi. 2/ Công ty không cung cấp đầy đủ thiết bị làm việc : cụ thể ở đây là điện thoại. Tôi tự dung điện thoại của mình và phí cuộc gọi tôi cũng phải tự chịu. 3/ Thời điểm đó đang trong đỉnh cao dịch COVID-19. Xung nhà tôi trọ có nhiều nhà bị cách ly. Tôi không chắc mình có bệnh hay không nên tự cách ly tại nhà. Tôi cảm thấy vấn đề tiền bạc công ty không rõ ràng nên xin nghỉ. Tuy nhiên tôi không để vấn đề thứ 2 vào đơn xin nghỉ vì không muốn làm mất lòng công ty, xin nghỉ cho dễ dàng. - Sau khi xin nghỉ ngày 12/06/2021. Ngày 14/06/2021 tôi có đã bàn giao công việc đến hơn 12h trưa. Bao gồm : con dấu ,file kiểm kê vật tư trong xưởng…và công ty có hoàn trả tiền mà tôi đã ứng ra cho công ty mượn. - Sau đó đến ngày 15/07/2021,tức hơn 1 tháng kể từ khi tôi xin nghỉ, tôi có liên hệ để nhận lương thì công ty báo nghỉ việc giãn cách. - Đến hôm nay 29/10/2021 thành phố đã hết giãn cách. Nhưng phía công ty vẫn im lặng, không hề liên hệ tôi để trả lương. Việc công ty không thanh toán lương khi tôi liên hệ 15/07/2021 theo điều 47 này là hoàn toàn sai luật lao động.Và đến giờ càng sai . ( Theo Điều 47 Bộ luật Lao động hiện hành, cho dù doanh nghiệp giải thể cũng phải ưu tiên thanh toán lương cho người lao động trước. ) Viêc tôi nghỉ việc là hoàn toàn đúng luật.Tôi đã bàn giao đầy đủ. Cho dù tôi có không bàn giao tôi vẫn đúng luật . ( Theo điều 27, Bộ luật lao động 2019, có hiệu lực 01/01/2021. Trong thời gian thử việc, mỗi bên có quyền nghỉ việc mà không cần báo trước. ) Mức lương thỏa thuận giám đốc báo với tôi : Thử việc 10.000.000 VNĐ, Chính thức : 11.000.000 VNĐ. Tính ra lương của tôi là : Lương Ngày công Số công làm việc Lương phải nhận 10,000,000 10.5 26 = (10.000.000/26)*10.5 = 4,038,462 ( Bốn triệu không trăm ba mươi tám nghìn bốn trăm sáu mươi đồng./. ) Số tài khoản của tôi : HUYNH THI NGOC GIAU, Số tài khoản : 234067969, Ngân hàng ACB Vì vậy : Từ những lý lẽ trên, tôi kính xin PLĐTMXH Quận 12, giải quyết để tôi có thể nhận được thù lao chính đáng của mình xứng đáng được nhận. Chân thành cảm ơn ! Kính đơn